如大连地区每种车有两家以上企业销售,从企业发展上看,六、调查地点: 大连团 名称 性质 建议 备注 大连中升雷克萨斯 4S店 加强实践经验 5星级店 大连裕德丰田 4S店 专业接近实际工作 满意度高 大连宝升汽车KIA 4S店 开设新专业 广州本田新盛荣 4S店 知识牢固能力强 现代汽车大连南星店 4S店 善于沟通和外语 发展快 大连先扬福特 4S店 能力、语言、沟通 规模好 大连中升丰田 4S店 不要异想天开 老牌子 大连中升汇迪 4S店 吃苦耐劳 效益好 鞍山团 名称 性质 建议 备注 奥迪专营店 4S店 加强实践经验 品牌好 铃木专营店 4S店 注重机电一体化 发展好 大众专营店 4S店 专业接近实际工作 大众化 东风悦达起亚专营店 4S店 开设新专业 发展好 金杯专营店 4S店 人品、素质 日产东尼专营店 4S店 扎实肯干 满意度高 朝阳团 名称 性质 建议 备注 万里行奇瑞店 4S店 知识牢固实践好 大众化 朝阳一汽大众 4S店 吃苦耐劳 大众化 天津夏利 4S店 实践技能强 适合当地 东风雪铁龙 4S店 扎实肯干 发展好 新耀达北京现代 4S店 专业接近实际工作 品牌好 七、调查分析： 这次调查我们采取了“听、看、问、查”的方法,选配的问题可以问我哦暑期实践 “汽车之旅”社会调查报告 一、目的： 了解省内汽车行业发展情况,而据我们调查4S店现在汽车销售和售后服务是4S店内人员流动最大的部门,而且各企业需求也不一样,我们现在的专业在4S店只占工作的一个部门,从三个地区来看省内汽车行业发展迅速、健康。
汽车仪表盘上的trip是什么意思啊
汽车仪表盘上的trip是“短途里程”的意思，也称为“小计里程”，便于用户计算每次出行的公里数。
小计里程trip最小单位是0.1公里，显示最大值是999.9，单位也是Km或者Mile，精度是0.1，计数超过最大值后，一般策略是rollover，即重新回零计数。基本的计算方式是百公里耗油量，厂方也是提供这个参数，也就是用在实际燃油消耗量除以已行驶的实际里程。
小计里程的作用
1、小计里程可以计算在行驶所使用的油耗量，可以使用小计里程来测算汽车在不同速度下行驶的油耗。
2、可以通过方向盘左边的拨杆对小计里程进行清零或统计，在熟悉了小计里程的数据后，就可以根据小计里程的数据来计算剩余的油还可以行驶多长的路程，在油箱亮黄灯的时候也不会很慌张。
3、平时可以大概的估算出一箱油可以跑多远，小计里程可以准确地了解一箱油可以跑多远，准确的看到行驶所用的油耗，也可以在不同路段上行驶，观察小计里程的油耗量为多少。
奔驰G级提车之旅，在阳光底下很典雅，比较特别
怎么说双提车之旅呢，是我19年6月底先提了G550，买回来就开始照着63改，越改越想63，后来借着G550涨价G63便宜的档口就把550卖了换了63，实在话是真折腾，但我是一个把530照着国外550的外观内饰功能全改的人，我觉得折腾也不难理解，最后算了一下算上购置税合计赔了10万左右相对于一个价值200万的车来说真不多，话不多说，开始说我的双提车之旅吧！ 19年6月开始看车，这个时候我犯了大错，那时候刚出3C又赶上马上国六，港上卖的太快，我又想要这个配置想要哪个配置，销售也是问了好几个，漫无目的，导致我想要的配置几乎都没买到，最后提了台至今港上也仅有的一台内饰黑白双拼的，但不带通风按摩不带自适应悬架；这次提车总结教训就是应该只找一个销售，当然前提是靠谱，因为港上车都是拼缝的，根本找不到车的真正卖家，找多了价格反而谈下不来。 G550建议选配：amg套件，座椅通风按摩，自适应悬架，多光束大灯-辽宁车之旅
提车照片
中控是碳纤维的
内饰是这样的，真难打理啊，哈哈哈 之后就开始改，改了G63外观，座椅通风等
后来还把镀铬件全部喷黑了，这个不得不配合我们当地的汽修厂，连青岛大城市的都不会喷在金属件保证不掉漆的但我们这的能，真的是术业有专攻，佩服 改完了是这样滴
哈哈，改差不多了，也该卖车了，卖车的原始动力是我买了一套22轮后我觉得应该配卡钳和排气，我本身对改装就有了解，知道大约需要十几万。我擦，有点不舍，这个时候我无聊问了一下我那个天津港的销售，问63现在多少钱，他说63现在一堆堆啊，价格太便宜了。反而550没几台，价高，我擦，果断卖车。当天我就发网上了，结果电话都快被打爆了，更加坚定我换车的信心，期间好多车商想便宜几万收我都回绝了，但我心里有一个坚定的可以卖给直接买家的心，最后也如意了，从想卖车到卖了花了一个多月，最终卖给本地一个爽快姐姐。 好了，接下来开始我的G63提车之旅，收到卖车定金就让我的港上销售帮我找车，我这次也吸取经验教训，一步到位，避免再犯错误，当然先型版买不起不考虑哈哈，必要的配置是带菱形，后来一直纠结到底要黑色菱形格还是红色菱形格，因为红色要贵个几万，一想就一个颜色但功能一样有点舍不得花，后来思来想去还是一步到位不能再后悔就直接红色菱形格，结果最后又提了一台天津港绝无仅有的铂金漆黑色，在阳光底下显灰色，挺典雅的，比较特别，22轮，等等就不一一畅述了。-辽宁车之旅
右面是我的销售，感谢他，用心用时用力帮我完成每一件事，我天津港直接打款没去，最后还亲自送车来辽宁上牌，爱你么么哒
哈哈，像我这种重度原厂升级改装爱好者接下来就是改装了， 先改了黑色护
后来又改了巴博斯顶灯，星空顶，碳纤维加热方向盘
阶段性完工图
贴了拉花红条大灯熏黑膜，后悔当时应该一起把转向灯和顶灯也贴上了，有点不协调，等战疫结束后再去吧 好了，到这里也就完事了，流水账式文章，几点建议吧，如果你是像我一样的完美主义者，喜欢啥就直接买啥，缺点就先不要委屈自己，等过一阵够了直接一步到位就完了，要不真后悔啊，我当初提了5系顶配我天天想着7系，后来拆差点换了7系。 至于车价麻烦各位不用问了，港上买了俩台车我也大约知道港上情况，一车一价，没啥参考价值，但现在63肯定是跌落谷底了，我是买完在辽宁上完牌平移回山东，挺简单，也不累，多跑一两天的时间，行，也就是这样，感谢各位看到这，我这废话挺多的，如果有原厂升级，选配的问题可以问我哦-辽宁车之旅
暑期实践
“汽车之旅”社会调查报告 一、目的： 了解省内汽车行业发展情况，企业是否有吸收07年毕业生计划，需要有什么本领的毕业生。 二、调查形式： A 、问卷调查；向企业发放调查表。 B 、现场问答；与企业相关人员进行一问一答。 三、活动时间： 7月15日至8月25日 四、活动地点： 大连、鞍山、朝阳。 五、调查思路： 这次社会调查是我院贯彻面向社会服务办学宗旨的具体措施之一，其指导思想是，如何坚持“三个代表”重要思想，重点解决我院的毕业生怎样才能适应社会上用人单位需求，改进学院的课程设置、教学方法、教学理念，使学院和学生学以致用，更好地为社会和经济建设服务，把学院办成社会欢迎、家长满意、学生成才的教育基地。 六、调查地点: 大连团 名称 性质 建议 备注 大连中升雷克萨斯 4S店 加强实践经验 5星级店 大连裕德丰田 4S店 专业接近实际工作 满意度高 大连宝升汽车KIA 4S店 开设新专业 广州本田新盛荣 4S店 知识牢固能力强 现代汽车大连南星店 4S店 善于沟通和外语 发展快 大连先扬福特 4S店 能力、语言、沟通 规模好 大连中升丰田 4S店 不要异想天开 老牌子 大连中升汇迪 4S店 吃苦耐劳 效益好 鞍山团 名称 性质 建议 备注 奥迪专营店 4S店 加强实践经验 品牌好 铃木专营店 4S店 注重机电一体化 发展好 大众专营店 4S店 专业接近实际工作 大众化 东风悦达起亚专营店 4S店 开设新专业 发展好 金杯专营店 4S店 人品、素质 日产东尼专营店 4S店 扎实肯干 满意度高 朝阳团 名称 性质 建议 备注 万里行奇瑞店 4S店 知识牢固实践好 大众化 朝阳一汽大众 4S店 吃苦耐劳 大众化 天津夏利 4S店 实践技能强 适合当地 东风雪铁龙 4S店 扎实肯干 发展好 新耀达北京现代 4S店 专业接近实际工作 品牌好 七、调查分析： 这次调查我们采取了“听、看、问、查”的方法。即：一“听”有关人员对本单位汽车行业的基本情况介绍。二“看”企业的规模、设备、服务；三“问”我们关注的有关问题。四“查”是采取问卷方法，了解企业和员工关心的热点问题。在调查中我们走访了三个城市的19家企业，它们的规模均为4S店，从员工年龄上看，企业用人在逐步向年轻化转变：18-30岁的占60%，30-45岁的占25%，45岁以上的占15%。从员工学历上看，高学历的员工越来越受到企业的重视：大专以上学历的占50%，中专生（含高中生）占40%，高中以下的只占10%。从企业发展上看，近几年我省的汽车维修与销售行业发展速度加快。据悉我国私人轿车大约有400万辆，年轻的双职工家庭61.5%的均有购车意向。这些数字表明汽车时代的曙光在中国地平线上开始闪现，我们将目光转向省内，德国宝马与华晨合作，德国大众也有意在大连建宝莱生产线，无疑是看好辽宁省的良好发展前景。 本次活动我们共走访了19家企业，其中大连、鞍山、朝阳。所有走访的企业在当地都是较有代表性的，由于三地经济水平有差异，容易体现出省内汽车行业的发展水平。从三个地区来看省内汽车行业发展迅速、健康，并且均向规模化、专业化发展，近几年又在这三地增加了几个4S店，以大连地区为例，中升雷克萨斯，省内正向5星级4S店发展，这也是市场所需，只有强大的市场需求量才能建这么多4S店与大型维修企业。而且世界知名品牌落户沈阳、大连（如玛莎拉蒂、保时捷 ），无疑是满足省内用户对高品质的追求。我们还调查了三地的维修基本价格，调查的对象是03雅阁和帕萨特，三个地区的换“三滤”在价格上有很大差异，大连地区高于其他两地1/5，原因为两点，第一维修工工资高，第二4S店档次高,本身的支出较大。另外我们此次调查比较可喜的收获是大部分4S店，维修企业有招07届毕业生的计划。现在的汽车销售维修成规摸大部分是4S店，而且为了提升服务质量和整体素质，有文凭又懂专业知识的汽车人材现在倍受欢迎。我们汽车检测与维修现在是第二届毕业生，用人企业很关注我们。综合经上的调查情况分析，我们认为，肩负着为汽车行业服务的教育部门和学生，应当面对汽车行业发展突飞猛进的新形势，审时度势，适应市场需求，以自己的优势和能力适应市场，服务社会。那么，什么样的毕业生是人才市场上所关注和需要的呢？我们从19家企业提出的24条建设和希望分析，从事汽车行业的大专学生应当具备以下素质： 第一、专业知识强，偏重机电一体化知识。就目前汽车的发展来看，汽车上的现代化设备多以电气为重，因此懂电路能很快看懂新车型电路图的汽车人才受企业的欢迎。4S店现在也注重新员工的外语水平，因为进口车的说明书大多是外文为主，而且各企业需求也不一样，如大连南星现代4S店（大连南韩现代）需要会韩语，而丰田有需要会日语的。 第二、注重实际动手能力与沟通能力，企业反映。理论知识一定不可缺少，不过他们更注重实践动手操作能力，他们需要最好会汽车基本拆装本领的,这样的学生成手也快，易于尽快融入企业工作。我系03届的汽车检测与维修专业的学生当时的实训器材很少，所以动手能力欠佳，但近两年来我院加大对我系的投资，我们的动手实践时间也是以前的2倍多，动手能力能符合企业的基本要求。 第三、注重知识拓展。我们现在的专业在4S店只占工作的一个部门，岗位数量有限，而据我们调查4S店现在汽车销售和售后服务是4S店内人员流动最大的部门，而且现在设有汽车销售专业，此岗位工资丰厚，只要我们平时把书本知识学习透彻，再加上课外资料补充，应该胜任此职位。如我们上届在华圣日产的王智同学，现在都已经升值到华圣4S店外展部部长一职。只有像他这样知识面宽广，沟通能力良好才可以做到。 第四、心态平和、放正自我位置。大量企业反馈，许多大学生进入企业后心里波动大，可能认为自己的文凭高却要做很辛苦的维修工作，总想着换个工作，所以工作表现并不是很优异，没等换新工作便被企业开除。 第五、注重个人素质，行为举止得当。汽车为贵重物品，所以在购车人受到的接待，对购买者影响很大，如大连地区每种车有两家以上企业销售，这家服务不好，很可能消费者去另一家购车，所以4S店对员工进行行为礼仪指导。可喜的是，我院近半年团委组织了不少关于大学生行为礼仪活动，我系也配合院团委组织了不少此类活动，如本院请张岩松教授给我系全体学生做“大学生行为礼仪”专题讲座，使我们收获很大，而且终生受益。 第六、有吃苦耐劳的精神。许多企业提出，他们请到的高文凭员工怕吃苦，怕听所谓的“吃亏”反而比不上那些中专生和高中生。 总结以上六点，我们“汽车之旅”团队有十六字送给我们07届毕业生，“学精专业，活学活用，吃苦肯干，端正自我”。相信做到这十六字以后一定会得到企业的信任，前途光明！ 八、活动收获： 1、语言交流能力有所提高 2、与企业“零”距离接触，知道了我们的不足之处，有利于改进。 3、忍耐度有所提高，面对别人的不理解和不接待我们会用一个 微笑离开，让他们对我院学生印象深刻。 4、参加这次活动的同学对就业信心百倍！ 九、对学院的建议： 1、开设新的汽车专业，加大对汽车工程技术的宣传，最好校企联合。 2、继续加大对学生行为礼仪的指导。 3、多开展些能让同学和企业“零”距离接触的活动寻找不足。 汽车工程技术系 汽车之旅活动团 2006年9月-辽宁车之旅
