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中石化是什么级别的央企
中国石化属于大型央企，隶属于国资委，但属于正部级单位。
因此中石化董事长虽然不属于公务员序列，理论上已经与行政单位脱钩，不属于传统意义上的官员，但是其待遇和对标是正部级，董事长由于兼任书记，任命直接由中央决定，中组部直接负责。董事长属于正部级官员，
18年7月20日上午，中国石油化工集团公司召开中层以上管理人员大会。中共中央组织部副部长高选民宣布了中央关于中国石油化工集团公司董事长、党组书记任职的决定：戴厚良任中国石油化工集团公司董事长、党组书记，免去其中国石油化工集团公司总经理职务。戴厚良是16年5月9日出任中石化总经理一职的。-华菱集团是什么级别国企
16年5月9日，中组部宣布了党中央、国务院关于中石化总经理任职的决定：任命戴厚良为中石化总经理。同一时间，国资委也有一个任命，任命戴厚良为中石化董事、党组副书记。董事是股东来决定的，是代表出资人的，也就是国资委，而不是中央来决定的，-华菱集团是什么级别国企
其他副总经理应该属于副部长一级。
国企和央企的哪些领导属于公务员编制
你好，不管是国企还是央企，上到董事长、总经理，下到普通职工，都不属于公务员！
首先，纠正一个误区，公务员是一种职业、一种身份，并不是一种编制。
根据《机构编制工作条例》，我国机关单位中的编制只有两种，一种是行政编制，一种是事业编制。
公务员使用的不是公务员编制，而是叫做行政编制。
事业单位的工作人员使用的叫做事业编制，哪怕是参公人员，使用的也是事业编制。
其次，介绍一下公务员的范围。
很多人以为吃财政饭的公职人员都是公务员，这种认知存在明显的偏差。
《公务员法》、《公务员范围规定》通过列举的方式，将公务员的范围局限于行政编制、人事关系在下面九种机关中的工作人员：
1、党的机关
2、人大机关
3、行政机关
4、政协机关
5、监察机关（监察委）
6、审判机关（法院）
7、检察机关（检察院）
8、民主党派机关
9、工商联机关
特别要注意的是，上面九类机关中的工勤人员不是干部身份，不属于公务员；另外，编制、人事关系不在上面九类机关中的人员也不是公务员，例如有些人大常委会委员、政协常委都不是公务员。
然后，介绍一下国企、央企的正式职工的有关情况。
不管是国企还是央企，毫无疑问都不属于上述9类机关之一，正式职工自然都不是公务员！
而且，国企、央企虽然由各级党委、政府管理，但说到底还是企业，不依靠财政拨款，实行市场化管理。
正式职工要签订劳动合同，受《劳动法》管辖，并没有所谓的“编制”，其招录是由国企自己负责的，并不通过组织部（公务员局）或人社局，也不用在编办进行实名登记。
所谓的“国企编制、央企编制”其实只是民间的俗称，准确来说，国企、央企实行的是“员额管理”，正式职工的名额是比较固定的，不像私营企业一样可以随时随地招人。
但是，员额不等于编制，二者是完全不同的概念。
最后，介绍一下国企、央企的领导班子的有关情况。
国企、央企的领导班子虽然也由各级党委、政府任免，也是由组织部门进行管理，但是，只要人事关系在企业，就不属于公务员的范畴。
事实上，干部的管理权限和个人身份没有直接联系，例如，县融媒体中心的领导班子也是县委任免，但也只是事业人员，不是公务员。
当然，为了拓宽干部的使用渠道，国企、央企的领导班子可以与党政机关进行交流，国企高管可以调到党政机关担任领导职务，公务员也可以交流到国企任职。
但是，公务员调到国企任职后，他原先所在的机关会填写一份《公务员退出汇总表》，到编办核销相应的行政编制。
国企高管调入党政机关后，所在机关要填写一份《公务员登记表》，之后才能成为一名公务员。
值得注意的是，国企、央企的领导班子虽然不属于公务员，但却可以享受相同的待遇，例如可以参加会议、出席活动、阅读文件等等。
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中石化和中石油是什么级别的央企
你好，现在所有的央企都已经去行政化，取消了行政级别。但是，中石油、中石化、中海油的正职领导都按照副部级干部进行管理，官方名称叫做“中管国有重要骨干企业”，俗称为“副部级”央企。
首先，介绍一下中石油、中石化的有关情况。
目前，我国共有97家实业类央企，由国资委代表国家履行出资人职责、进行监管，中石油、中石化正是其中2个。
根据国资委公布的央企名录，中石油在97家实业类央企中排名第11，中石化排名第12，同时，中海油排名第13，国家管网集团排名第14。
了解央企有关知识的朋友应该知道，国资委履行出资人职责的97家央企可以分为两个层次：
1、前51家叫做“中管国有重要骨干企业”，董事长、总经理这2位正职领导由中央进行任免，按照副部级干部进行管理，享受副部级干部的各项待遇。因此，一般将51家央企叫做“副部级”央企。
2、后46家央企的董事长、总经理则是由国资委党委进行任免，按照正厅级干部进行配备、管理、交流使用，俗称为“正厅级”央企。
因此，中石油、中石化、中海油、国家管网集团这四家石油类央企都是毫无疑问的“副部级”央企。
然后，介绍一下中石油、中石化各级高管的有关情况。
十几年前，央企就已经全面去行政化，不再有明确的行政级别。
但是，央企高层管理人员也属于党内干部、国家干部，需要有对应的组织（人事）部门进行管理，遵循干部分级管理的原则。
因此，央企高管会参照某个行政级别进行管理，享受对应级别的各项工作待遇、生活待遇，按照对应级别进行交流、提拔、任免。
对于中石油、中石化这些“副部级”央企来说，其各级高管对应的行政级别如下：
1、董事长、总经理这两位正职由中央发文任免，按照副部级干部进行配备、管理、交流，享受副部级干部的各项待遇。
2、副总经理、总会计师等副职对应正厅级，但是，和普通的正厅级干部不一样，是由中组部进行管理、考察、发文任免，相当于副部级国家局（如国家统计局）的副职，也就是所谓的“中管正厅”。如果他们交流到地方任职，一般都会提升半步担任副省长一职。-华菱集团是什么级别国企
3、总部工作部门、子公司的正职也对应正厅级。但是，和副总经理等集团副职不同，这些老总是由集团人力资源部（集团党组组织部）自己进行管理、考察、任免。如果他们交流到地方任职，一般是安排正厅级岗位。
4、总部工作部门、子公司的副职对应副厅级，总部工作部门下设处室、孙公司的正职对应正处级。
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