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海信公司招聘要求学历

海信公司招聘要求学历(为什么好公司招聘时非要高学历要求,难道有技术有经验就只能埋没吗)

admin admin 发表于2022-09-17 07:55:02 浏览208 评论0

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为什么好公司招聘时非要高学历要求,难道有技术有经验就只能埋没吗

谢谢邀请!

有些企业招聘员工时,喜欢高学历的,没有错误。

虽然每年大学毕业生800万,基本饱和。但是总体来说,学习好,头脑聪明,干活效率高。他自己不愿意放下身段干粗活,那是另外一码事。

社会上存在,吃不上葡萄就说葡萄酸,有本事你也考大学呀。

(图片来源于网络侵删)

现在各单位、企业招工,对学历有要求吗你怎么看

这要看企业招聘什么工作!普工之类的就不用了,其余的对学历越来越高!动不动本科以上学历!!门槛太高,哪里都做不了,现只能做自媒体了???

想入职腾讯、百度这样的大公司,要什么样的学历

谢谢邀请回答。

有一位朋友成功“上岸”他的经验给大家分享分享,希望大伙儿找到称心如意的工作。

2013年的暑假,我只身一人来到深圳,这个常年盛夏的南国城市。那时候我大三,深圳对我来说显得陌生却又充满了吸引,它在我的印象中一直都是一个包容而友好的城市,是千千万万的年轻人追寻梦想的地方。

我在暑假之前获得了2013年暑期实习的offer,岗位是人力资源,那也是我人生中第一个offer。两个月的实习期一眨眼就过去了,我在那段时间里做了很多事,改变着别人,也惊喜地看到了被不断改变的自己。

然而,九月初的某一天,领导对我说,经过这两个月的考核,我的最终实习结果是淘汰。

客观地说,腾讯拒绝我的根本原因必然包括业绩指标、企业文化认同以及稳定性等因素,也就是就是能力没有达到企业的要求,离开腾讯之后,工作到现在,回想起来当初犯过的错误,那些奇怪的想法,以及某些时候的情商不够用而闹下的笑话,实在让人忍俊不禁。而除此之外,我觉得更可贵的,是这段经历所带给我的成长。-海信公司招聘要求学历

一、要知道自己想要的是什么

在腾讯实习的时候,我和同事们常常聊到和自己的导师沟通留用事宜,每次说到这个话题,我总觉得主动和导师谈论这个话题显得功利十足,但我现在才知道,那是我对职业规划的不确定而选择的逃避。

我曾和资深的同事们聊过这个话题,我想知道在他们看来,我是不是应该留在腾讯。现在回头看时,只觉得把这个问题抛给别人是一件非常可笑的事,自己的未来,永远都是自己的选择,无论是好是坏,都要自己承担一切后果。-海信公司招聘要求学历

但是,好在同事们都非常友好,给了我很多建议,他们告诉我,毕业之前,迷惑和彷徨都情有可原,因为这是每个人的必经之路,最重要的是,每个人必须了解自己真正想要的是什么。

他们曾经这样对我说:

于是我便看了那部名为《托斯卡纳艳阳下》的电影。影片里,女主角生活不顺,一个人来到了意大利的托斯卡纳这个美丽的小城,她并不知道如何改变生活,仅仅是被动地逃离。然而在她在经历了诸多挫败,又无数次获得鼓励之后,她的生活慢慢步入正轨,曾经希望的一切则理所应当地随之而来。-海信公司招聘要求学历

后来,我经历了很长时间的思考,慢慢懂得了同事对我说过的话的含义。

人只有真正坚定地了解了自己要的是什么,才能获得追寻的资本,这种强烈的渴望和与之匹配的动力会慢慢把你变成你想成为的人。在这个过程中,要学会舍弃一些不那么重要的东西,要知道人生总是残缺的,人生就一个不断自我弥补的过程。永远都不要惊慌失措,当你找到了自己的方向,人生才会随即开始。-海信公司招聘要求学历

我并不是在被拒之后立即明白了自己想要的是什么,而是在很长的时间里困惑不解,直到有一天我忘记了这个疑问,顺其自然地过了很久,却蓦然发现我似乎已经明白了。

二、走得太快的人走不远

实习的时候,听到公司某位高层的讲话,其中有一点是,人生是一场马拉松。而那个时候,用那句“听过那么多道理,依然过不好这一生”来形容我再恰当不过了。

那时的我不自信,缺乏安全感,总希望尽快把事又快又好地做完,有时候为了一个任务,周末两天都跑去公司加班,只为了能提前完成工作,但是由于不够熟练,往往事倍功半。

后来我正式工作了,了解了更多的行业和公司,才发现任何事都不是一朝一夕能够完成的。微软历经多代的选择才推出了Windows10,苹果在诺基亚的时代开始走进市场,时至今日成了智能手机行业的霸主,WXG由一个小小的项目团队起家,到现在改变了几亿人的生活,他们的每一步,都深思熟虑,如履薄冰。-海信公司招聘要求学历

后来我才慢慢知道,他们看似走得慢,但都可以走很远。

工作是这样,人生也是。

我渐渐知道,永远不能为了走完一段旅程而匆匆略过沿途风景,慢一点,或许过程比结果更值得纪念。

三、前进在通往优秀的道路上

实习期间,我遇到了很多至今都让我难以忘记的人。他们快乐、自信、从容、热情,几乎每个人都无比优秀,却同时那么努力,把工作当成了自己的事业。那种自豪的感觉,让每个人都闪着光。我知道,他们就是我想成为的样子。-海信公司招聘要求学历

记得当年被拒之后,我在大四的校招季艰难地求职,寻找自己想做的事,却毫无头绪,同学们陆续找到了工作,我只有一个坚定地想法,我必须努力回腾讯。

秋季招聘快结束的时候,我收到了一家位于深圳的公司的offer。我毅然踏上了旅程,把那次南下当成我最后的机会。

新的公司是一家传统的国企,他们中占大多数的,都是本地的中年人,我和他们格格不入。

我那时觉得职业生涯一片灰暗,丝毫看不到未来,我和腾讯的同事说起我的生活,他们是这么安慰我的:

那时候,我就靠他们的指引度过了开始的那一段艰难的适应过程,我开始看腾讯的社招,我找到自己理想的岗位,逼着自己隐忍和下沉。那时候起就无比希望,我会有一天还能回去。

新的工作慢慢步上正轨,我负责的东西也越来越多,也开始去认识一些新进公司的优秀的毕业生,发现他们的闪光点。

我知道,一味消沉会让我与梦想越走越远,我如果想要回到腾讯,就必须成为一个足够优秀的人。这是唯一的道路,这是我最后的选择。

我以前和一个同事聊过,我问她,假如我实习期满了,没有被留用怎么办呢?

她告诉我说,我是希望你留下的,但是假如你没能留下来,我也觉得那不是一件坏事。

那时候我不懂这些话是什么意思,但是现在我知道了。

腾讯需要的是一种精神,那种精神在不断向所有人声明他们正在追求卓越,他们在为所有人提供一种颠覆传统的生活方式,所以,他们自信,快乐,自豪,狂热。

我至今依然把在腾讯的实习体验当成一笔宝贵的财富,它让我明白,无论什么时候都不能停下脚步,永远记得,努力成为一个你想成为的人。

三年后的更新:已重新入职腾讯四个月,在新的BG工作很开心,谢谢大家的祝福,祝大家都能找到理想的工作。

有没有人发现,现在国企央企招施工员,对学历要求也越来越高

是的,这种情况非常普遍,之所以这样并不是因为企业需要这些高学历的人去工作,而是可以通过这样的手段淘汰掉一大部分人,想去央企的人太多了,而央企需要的人并不多,所谓狼多肉少是最好的解释,可以不夸张的说,过去文盲能干的工作现在有时是211,985的毕业生在干,没办法,高学历的人太多了,不仅仅只是央企,你可以去看看某些事业单位里那个盖章的收费的,端茶倒水的是不是硕士毕业生在干?这就是内卷,有的人不知道什么是内卷,其实这就是内卷化的极端现象。-海信公司招聘要求学历

2022年国家电网公司招聘有哪些学历要求

1.学历要求:(国家电网招聘需求为21届应届毕业生,很多省份公司可招收电工类专科学生。)

境内:应聘的境内院校学生必须是国家统招计划内普通高等院校2021届应届本科及以上学历毕业生。

境外:应聘的境外留学生应于2020年7月1日至2021年6月30日期间毕业,并于2021年10月31日前取得国家教育行政部门确认的硕士及以上学历认证证书。

2.英语四六级、计算机二级要求:(不是所有省份都要求)

应聘的本科生须取得全国大学英语四级考试425分及以上成绩,应聘的研究生须取得全国大学英语六级考试425分及以上成绩(境外留学生除外),其它语种应达到相应资格水平;应聘毕业生须取得国家或省二级及以上计算机等级证书(境外留学生和计算机专业毕业生除外)。-海信公司招聘要求学历

3.年龄要求:本科毕业生年龄一般不超过25周岁,硕士研究生年龄一般不超过28周岁,博士研究生年龄一般不超过33周岁,毕业生年龄计算的截止时间为2021年6月30日。条件特别优秀的,年龄可适当放宽。

4. 体检要求:应聘毕业生应身心健康,在招聘方指定的医院健康体检合格(体检以国家《公务员录用体检通用标准(试行)》为基本标准),符合电力企业岗位工作要求。同时,患有以下疾病者,不符合公司招聘岗位要求:(1)色盲、双眼纠正视力低于1.0;(2)双耳听力障碍;(3)四肢功能残疾;(4)有恐高症或严重心血管疾病等,不适合电力登高作业生产;(5)其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位的情况。-海信公司招聘要求学历

有些电商公司招客服,为何必须要大学学历,低学历干不了吗

学历,有时代表学习能力!同样一道题,差生讲十遍不会,好学生一遍就会。

进入社会也一样,一件事,有学习能力的人,很快就能上手,然后摸清规矩,举一反三!学习能力差一点的,你教一,他学一,你教二,他学二,你不教三,他就不会三!

如果不是在什么特殊情况导致无法读书,大部分人的学习能力,最快最短时间的判断方式,就是学历!